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Testeur / Testeuse

MISSIONS PRINCIPALES

 

Rattaché(e) au responsable technique et intégré(e) à une équipe dynamique, vous aurez pour mission principale d’assurer les tests fonctionnels et de non-régression de nos applications et services à destination des acteurs du réseau (cabinets comptables et leurs clients).
En étroite collaboration avec les équipes fonctionnelles (chefs de produits notamment) techniques (développeurs) et le support, vos missions seront de :
  •    Comprendre et analyser les besoins fonctionnels exprimés par les équipes métiers ;
  •    Concevoir et rédiger les plans de tests et cahiers de recette ;
  •    Développement de tests automatisés (tests fonctionnels et les tests de non-régression)
  •    Exécuter les tests fonctionnels et les tests de non-régression, manuels ou automatisés sur les environnements web et              mobile ;
  •    Identifier, décrire et suivre les anomalies jusqu’à leur résolution ;
  •    Participer à l’amélioration continue des processus de test et de qualité logicielle.

PROFIL RECHERCHÉ

  • Bac + 2 minimum.

  • Expérience confirmée (3 ans minimum).

  • De nature curieuse et investie, vous êtes passionné(e) par le monde du web et des applications logicielles.

  • Vous aimez travailler en équipe, vous savez vous intégrer rapidement et faites preuve d’autonomie, d’organisation et de rigueur.

  • Doté(e) d’un bon sens de l’écoute et d’un esprit d’analyse, vous appliquez une méthodologie structurée dans vos missions quotidiennes.

  • Une expérience en automatisation de tests (outils type Selenium, Cypress, Postman, Playwright, etc.) serait un atout apprécié.

Environnement de travail

  • Lieu de travail : Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme)

  • Temps de travail : 37h30 du lundi au vendredi en horaires flexibles

  • Télétravail : 2 jours possibles du mardi au vendredi

  • Salaire : 28 000 K sur 13 mois + intéressement

  • Congés payés : 6 semaines par an

  • RTT : 15 jours par an

  • Carte chèques déjeuners

  • Avantages CSE via plateforme partenaire

  • Jours complémentaires à la convention Syntec pour événements familiaux 

  • Prime de vacances 

  • Prime d’ancienneté 

  • Prévoyance santé et décés

  • Un PER 

  • Un PEE

Vous souhaitez postuler ?

Envoyez votre CV, et une lettre de motivation expliquant pourquoi vous souhaitez nous rejoindre à l’adresse suivante : recrutement@resotic.fr ou via sur le bouton ci-dessous.

Venez rejoindre une entreprise bienveillante, fière de ses produits et pleinement investie dans la satisfaction de ses clients.
Tout cela au cœur des volcans d’Auvergne !

*En proposant votre candidature, merci de nous adresser votre cv et lettre de motivation.

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